Le Rendez-vous RH _à Shawinigan
IMPULSION RH - CRÉATIVITÉ ET ATTRACTIVITÉ

Créativité et attractivité en gestion des ressources humaines sont les mots qui guideront cette deuxième édition du Rendez-vous RH

Participez aux 3 ateliers sur l'innovation, le recrutement et la fidélisation.
Vous terminerez votre journée avec votre plan d'action 2023/2024

Programme de la journée

Accueil et café à partir de 8h30

9h00 : Atelier 1 - Innovez dans vos pratiques RH

Comment faire face aux grands changements RH actuels et à venir?

Face à la pénurie de main-d’œuvre qui touche le Québec et qui va s’accentuer au cours des 10 prochaines années, les entreprises doivent rivaliser d’ingéniosité pour attirer l’attention des candidats, les fidéliser et développer leur sentiment d’appartenance.

• Présentation des outils et des bonnes pratiques :

  • Bilan social et bilan social individuel

  • La gestion collaborative avec notre invitée : Dany Gilbert qui a adopté le modèle d'affaires d'entreprise libérée

  • La Fin des évaluations annuelles “traditionnelles”

10h45 : Atelier 2 - Osez recruter à l’international

Savez-vous par où commencer pour recruter à l’international? Démystifions ensemble ce processus.

Recruter en dehors de son pays est une solution viable à moyen et long terme, si l’on applique quelques bonnes pratiques.
Depuis des années, certaines entreprises mettent en place des processus et réseaux qui leur permettent de recruter les compétences dont elles ont besoin.

Présentation de bonnes pratiques et témoignages de dirigeants :

• Les 4 grandes peurs des entreprises

• Témoignages de nos clients

  • Anticipation des recrutements

  • Les erreurs à éviter (exemples concrets)

  • Les non-dits 

  • Recruter de manière éthique et équitable

  • Favoriser le côté humain dans le processus

• En savoir plus sur les procédures d’immigration avec Nathalie Noel, consultante réglementée en immigration canadienne - Harfang Immigration

• Découvrez une approche innovante avec la plateforme québécoise de recrutement international moovejob.com

12h15 : Pause dîner (repas inclus)

13h30 : Atelier 3 - Fidélisez vos collaborateurs par “une responsabilité partagée”

Rôles et responsabilités des gestionnaires dans la fidélisation des collaborateurs.

Aujourd’hui, l’attraction et la fidélisation des collaborateurs sont des responsabilités partagées, à tous les niveaux de l’organisation, du chef d’équipe aux dirigeants d’entreprises. 

• Découvrez le rôle de responsable du bonheur en entreprise, communément appelé Chief Happiness Officer (C.H.O)

  • Pourquoi le bonheur au travail est-il si important aujourd’hui?

  • L’importance du sens au travail

  • Pistes d’actions à mettre en place

5 innovations qui vont révolutionner votre approche RH en :

• Attraction de talents et Growth hacking RH

• Intégration

• Référencement

• Stratégie globale - Marque Employeur

• Rémunération innovante

14h45 : Rédigez votre plan d’action pour 2023/2024

Tables de réflexion entre les participants sur les différents sujets abordés au cours de la journée

• Partage d’idées et de bonnes pratiques par les participants

• Tour de table et conclusions 

• Plan d’action concret de chaque participant

16h00 - 18h00 : Cocktail réseautage

C’est avec grand plaisir que la Ville de Shawinigan accueille la deuxième édition du Rendez-vous RH. Fort du succès de sa première édition, qui a permis de rassembler plus de 100 entreprises de partout en Mauricie, le Rendez-vous RH récidive sous une nouvelle formule. Encore une fois, nous invitons les entreprises de toute la région à venir s’outiller et apprendre de nouvelles avenues pour faire face à la pénurie de main-d’œuvre. Recrutement international, transformation vers l’entreprise libérée, meilleures pratiques : tout sera mis en œuvre pour que les entreprises participantes repartent de la journée avec des outils concrets pour optimiser le recrutement et retenir leurs employés. Je souhaite à toutes les entreprises participantes de découvrir de nouvelles façons de faire, de penser en dehors de la boîte et de repartir de chez nous la tête pleine d’idées ! 

Michel Angers, maire de la Ville de Shawinigan

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