Formation en Gestion - Gestion du temps et des priorités
Formation en Gestion - Gestion du temps et des priorités
Formation individuelle (2h30) à la date de votre choix
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Formation en petit groupe (3h30)
👇Réserver ci dessous 💻 Webinaire 💼 Intra-entreprise possible
GESTION DU TEMPS
Catégorie : Compétences transversales softskills
Dans une société où tout va de plus en plus vite, nous souhaitons tous pouvoir mieux répartir notre temps entre vie professionnelle et personnelle. Aujourd'hui, difficile de travailler sans s’interrompre d’une manière ou d’une autre : outils, notifications, e-mails, réseaux sociaux...
Il est possible d'y parvenir avec la connaissance et la mise en application des clés essentielles.
Comment trouver la méthode qui vous correspond le mieux?
Celle qui vous permettra de gérer votre temps et vos priorités de manière à augmenter votre efficacité professionnelle, mais aussi de consacrer votre énergie à ce qui vous procure de la joie et donne du sens à votre vie professionnelle et personnelle.
Vous souhaitez acquérir ces clés afin de gagner en efficacité et en mieux être au quotidien? Cet atelier est fait pour vous!
Les objectifs :
Savoir organiser son temps de manière optimale et gérer sa charge de travail
Choisir ses outils d'organisation en fonction de ses besoins
Consacrer du temps et de l’énergie à ce qui vous procure de la joie
Apprendre à donner du sens à vos actions dans la vie professionnelle et personnelle
Programme de cette formation :
Identifier et clarifier ses objectifs et ses besoins
Travailler individuellement sur votre plan d'action
Expérimenter plusieurs méthodes de gestion des priorités telles que :
Méthode ABC
La matrice d’Eisenhower ...
Découvrir plusieurs outils de gestion du temps
Public et prérequis :
Formation destinée aux personnes souhaitant améliorer leur organisation
Aucun prérequis
Avantages Patrimoine RH :
Partage des bonnes pratiques
Groupe à taille humaine (7 pers. maximum pour favoriser les échanges)
Support de formation (pdf)
Attestation sur demande
Réseautage professionnel
En cadeau de bienvenue, vous serez invité à faire partie du CLUB RH (groupe fermé sur LinkedIn).
Vous pourrez échanger avec notre communauté, qui, tout comme vous, est intéressée par les ressources humaines, la communication, l’entreprise dite « libérée » et le bonheur au travail, le tout en toute confidentialité et gratuitement.
Vos formatrices :
Bonjour, je tiens particulièrement à remercier le service de M. Philippe Zinser pour sont accueil chaleureuse. Il connaît bien le sujet enseigné et ce fût un réel honneur de pouvoir participer à son cours en privé ' Comment recruter vos futurs collaborateurs '. Je repart de cette formation heureuse. Bonne journée à tous !
La formation m'a permis d'aller au-delà des connaissances de base, en explorant des notions plus approfondies et innovantes. J'ai découvert de nouvelles méthodes et approches que je n'avais pas encore vues auparavant, ce qui m'a vraiment enrichi(e) sur le plan professionnel. Le contenu était bien plus qu'une simple introduction, avec des éléments avancés qui m'ont donné une compréhension plus complète et nuancée du sujet.
Formation très pertinente, réaliste par rapport à ce que peuvent vivre un(e) gestionnaire dans le cadre de ses fonctions. Je vais pouvoir mettre à contribution tout ce que j'ai appris afin de mieux intégrer les nouveaux collaborateurs, nouvelles collaboratrices au sein de notre organisme.
La formation sur la gestion des priorités et du stress est fort pertinente.
Excellente formation par un formateur chevronné! Simple, droit au but, comme on aime!
Information très pertinente, entretient participatif, petit groupe, ouvert à la communication, mise en situation... bref cette formation a amené beaucoup de changement positifs et gagnants à mon organisation.
Je trouve que "Patrimoine RH" offre des formations très innovantes et j'ai adoré suivre la formation sur le "Growth Hacking". Merci
Une belle formation simple et efficace sur l'intégration et la formations des nouveaux employés! Merci à Philippe Zinser et très certainement à bientôt!
J'ai eu la chance d'avoir plusieurs modules de formation avec Alicia, durant lesquels elle m'a donné d'excellents conseils sur l'utilisation de Linkedin. Notamment, l'utilisation de l'outil Canva pour créer des supports percutants ! J'espère que la mise en application me permettra de toucher le plus de préventeurs et élargir de plus en plus nos messages de prévention.
J'ai eu le plaisir d'avoir Alicia en formatrice sur le réseau social Linkedin. Elle a le sens de la communication, et surtout elle est pédagogue et patiente pour expliquer, avec différents niveaux de compréhension. Son partage d'expérience est riche et m'a permis de progresser en mettant en application immédiatement ses conseils.
Un grand merci 😊
Quelle belle formation, très enrichissant! Mohamed-Amine était en maîtrise de sa présentation. il a prit le temps de répondre à nos questions. Rythme dynamique et contenu.
Merci beaucoup, c'était super pertinent et intéressant.
Mathilde est dynamique et sait capter notre attention et la maintenir, malgré le mode virtuel !!
J'ai été intéressée par ce que disait la formatrice du début à la fin
Plein de choses c'était super
Continuer votre approche actuelle
C'était enrichissant
Les principaux enseignements retenus : l'interprétation de chacun lors de l'émission d'un message
Couvre bien l'ensemble des idées et enjeux !
Excellente formatrice, belle interaction, laisse les gens partager leur vécu et idées ! Franchement wow
Formatrice très intéressante et dynamique.
5 étoiles de satisfaction
Excellente formation, j'ai adoré. De précieuses informations qui nous permettront d'aller de l'avant !
Merci encore !
Merci pour cette formation pertinente et professionnelle.
Super formateurs, super entreprise! la formation m'a ouvert les yeux sur une tonne de choses!!
Innovant ! Nouveau monde = sortir l'entreprise de sa zone de confort ou d'inconfort... Solutions nouvelles. Bravo !!!
Formation très concrète qui est totalement dans l'air du temps. Ce qui est idéal lorsqu'on veut moderniser notre façon de travailler. Interactions possibles.
Formation très intéressante sur la Pénurie de talents. J’en retiens des bonnes pratiques à mettre de l’avant.
Formation fort enrichissante sur le développement des compétences de recruteur. Un atout majeur pour vous et votre organisation! Merci Philippe!
Philippe est un expert dans le domaine. Il nous partage son expertise avec passion. Je le recommande sans hésiter.
Bonne formation, précise et pertinente avec des cas concrets et formateurs dynamiques. Merci
J'ai participé à plusieurs formations et j'aime beaucoup la formule. Dynamique et concret.
Formation RH très intéressante et pertinente! Merci!
J'ai suivi une formation sur le Growth Hacking en recrutement et c'était très bien fait et pertinent :)
Suivre cette formation en interne :
Saviez-vous que toutes nos formations et conférences peuvent-être organisées directement ou exclusivement pour votre organisation et les membres de votre équipes!
Groupe intraentreprise (max 15 pers.) 2800 $ *
Groupe intraentreprise OBNL (max 15 pers.) 2350 $ *
Privé : 100% personnalisé selon les besoins de votre entreprise (sur demande)
*frais de déplacement en supplément
Patrimoine-RH est reconnu comme un organisme formateur agréé par la Commission des partenaires du marché du travail aux fins de l’application de la loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre. Numéro d’agrément : 0060849. Vous pouvez bénéficier d'aide dans le cadre des programmes de développement de la main-d'œuvre par Emploi-Québec. Vous pourriez bénéficier d'aide dans le cadre des programmes de développement de la main-d'œuvre. Informez vous en ligne sur le Québec.ca.
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